Переваги:● дана вимога є одним з критеріїв для успішної участі будівельних компаній у тендері;● за наявності у штаті будівельної компанії координатора з охорони праці немає потреби щоразу залучати даного фахівця за договором;● даний фахівець координує роботу всіх учасників будівництва щодо охорони праці, а також співпрацює з Держпраці у разі необхідності;● наявність координатора з охорони праці забезпечує будівельну компанію фахівцем з ідентифікації небезпек і оцінки ризиків, що вимагається міжнародними стандартами і європейськими директивами у разі провадження діяльності в інших країнах і є запорукою успішного впровадження змін національного законодавства з безпеки праці в майбутньому.
Дана пропозиція актуальна для компаній, які виконують будівельні роботи та надають послуги за іншими видами будівельних робіт (монтажні, фасадні, прокладка інженерних комунікацій, реконструкція, перепланування тощо).